Punësimi i Integruar Konkurrues (CIE) - Përkufizimi
Punësimi i integruar konkurrues (CIE) është punë e kryer nga personi me dëmtim ose paaftësi shëndetësore ("dëmtim shëndetësor") brenda një mjedisi të integruar. Pagat janë të paktën paga minimale ose më e lartë dhe me një normë të krahasueshme me punëtorët jo të aftë që kryejnë të njëjtat detyra.
Përfitimet e punësimit konkurrues integrues
Punësimi i integruar konkurrues ndihmon përfituesin të sigurojë dinjitetin e vetë-mjaftueshmërisë ekonomike brenda komunitetit të tyre.
Punësimi i integruar konkurrues ka të bëjë me rehabilitimin profesional, i cili është një proces që ndihmon ata me aftësi të kufizuara zhvillimore, psikologjike, fizike dhe të tjera ose paaftësi shëndetësore për të marrë, mbajtur ose për t'u kthyer në punësim.
Ligji mbi Inovacionin dhe Mundësitë e Punonjësve (WIOA), nënshkruar në ligj në 2014, ka përmirësuar shërbimet për individët me aftësi të kufizuara për t'i ndihmuar ata të gjejnë dhe të marrin një punësim konkurrues të integruar. Pozicionet konkurruese të punësimit ofrojnë punësim të përshtatur dhe mbështetje në vendin e punës për të përmbushur aftësitë specifike të individëve me aftësi të kufizuara si dhe nevojat e biznesit të punëdhënësit.
Konkurruese punësimi integrues është në kontrast me punësimin e objektit, në të cilin shumica e njerëzve kanë aftësi të kufizuara. Punësimi i objektit quhet punësim i mbrojtur.
Çfarë do të thotë "Punësimi i Integruar"?
Punësimi i integruar i referohet vendeve të punës që mbahen nga personat me aftësi të kufizuara të cilët kryejnë punë në mjediset tipike të punës me bashkëpunëtorët që nuk kanë paaftësi.
Pagat e fituara nga personi me paaftësi në një mjedis të integruar të punësimit janë në përputhje me ato të fituara nga punëtorët e tjerë në komunitet të cilët nuk kanë aftësi të kufizuara dhe kryejnë të njëjtën punë ose punë të ngjashme.
Punonjësit me aftësi të kufizuara duhet të kenë të njëjtat mundësi si ato pa aftësi të kufizuara në të njëjtën pozitë për të ndërvepruar me punonjësit, klientët dhe shitësit e tjerë.
Kjo duhet të jetë një pjesë normale e detyrave të punës dhe ndodh në dhe në të gjithë vendin e punës.
Çka është mbështetja në vendin e punës dhe punësimi i përshtatur?
Mbështetje në vendin e punës janë të zakonshme në shumë biznese dhe përfshijnë gjëra të tilla si mentorët të cilët mund të ndihmojnë një punonjës të mësojë një punë të re, të zhvillojë rrjetet sociale brenda punës, të përfitojë nga trajnimi i ofruar dhe më shumë.
Mbështetja në vendin e punës dhe punësimi i përshtatur mund të përfshijnë ndryshime në mjedisin e punës të një punonjësi, ndryshime në funksione të caktuara të punës që ndihmojnë një punonjës në kryerjen e suksesshme të tyre dhe përshtatje në politikat ose praktikat e punësimit që mbështesin punonjësin.
Këto mbështetje zakonisht bien në tre kategori kryesore:
- Mbështetjet mjedisore mund të jenë struktura fizike, mjedisi ose objekte të pranishme në biznes, që e bëjnë vendin e punës më të kapshëm për punonjësit aktualë ose të ardhshëm.
- Përkrahje procedurale janë veprime ose aktivitete që punëdhënësit sigurojnë për të ndihmuar punonjësit e mundshëm ose të tanishëm në kryerjen e punëve dhe funksioneve të lidhura me punën.
- Natyrore janë mbështetjet informale që zakonisht janë në dispozicion të çdo punonjësi. Këto mund të përfshijnë ndarjen e udhëtimit në dhe nga puna me punonjësit e tjerë, ose një anëtar i lartë i stafit që ndihmon një bashkëpunëtor të ri të marrë punën e bërë kur ai / ajo ka nevojë për ndihmë shtesë.
E drejta për punësim të integruar konkurrues
Njerëzit me aftësi të kufizuara kanë të drejtën e punësimit në vende ku punojnë së bashku me të tjerët me aftësi të kufizuara dhe ata pa, si dhe për pagat që janë të paktën paga minimale dhe që janë konkurruese me të tjerët në pozita të ngjashme. CIE është projektuar për të ndihmuar ata që shpesh marrin punë që i fitojnë ato më pak se paga minimale, veçanërisht ato me aftësi të kufizuara zhvillimore dhe intelektuale.
Vendosja e mbështetjes për punësim
Ata me aftësi të kufizuara që kërkojnë punësim dhe mundësi për t'u bërë të pavarur mund të marrin punësim të integruar konkurrues me ndihmën e Departamentit të Shtetit të Rehabilitimit (DOR) ose agjencive të ngjashme rajonale të punësimit.
Ju mund të gjeni Qendrat e Karrierës One-Stop dhe shërbimet lokale të fuqisë punëtore përmes website of careeronestop.org të sponsorizuar nga Departamenti Amerikan i Punës.
burimet:
Komiteti Këshillimor për Rritjen e Punësimit të Integruar Konkurrues për Individët me Aftësi të Kufizuara. Departamenti i Punës. 2016. https://www.dol.gov/odep/topics/wioa.htm